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LinkedIn & personnal branding

gagner en impact et visibilité

2,5 jours soit 17 heures / 2000 EHT

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À partir du 15 février 2026

2,5 jours

En visioconférence ou présentiel

2000  EHT

2 participants au minimum

15 participants au maximum (faifait possible)

L'atelier est assuré si un minimum de 2 participants est atteint.
À défaut, vous seriez prévenu(e) 5 jours avant la première séance.

Votre formation en un coup d'oeil

Une formation pilotée par Anna Rognon-Désirée

Un accompagnement exigeant avec des retours détaillés pour travailler votre pratique.
Une certification reconnue, la Certification Qualiopi, référence dans le monde professionnel.
Un coaching individuel par un responsable pédagogique, spécialiste de la thématique.

En savoir plus sur le profil de votre formateur

Découvrez le programme " LinkedIn

& personnal branding : gagner en impact et visibilité

Le programme détaillé par journée vous sera transmis lors de votre inscription.


 

Objectifs de la formation

  • Comprendre le rôle de LinkedIn dans une stratégie de visibilité professionnelle

  • Maîtriser les codes, usages et formats de la plateforme

  • Définir les fondamentaux du personal branding /  la marque personnelle

  • Clarifier son positionnement, sa posture et ses messages clés

  • Construire une stratégie de contenus alignée avec ses objectifs

  • Gagner en impact, visibilité et crédibilité sur LinkedIn

  • S’inspirer des meilleures pratiques pour développer une présence durable

  • Repartir avec une feuille de route claire et activable

 

Public concerné

Cette formation s’adresse à :

  • Architectes et architectes d’intérieur

  • Designers (produit, espace, graphique, numérique)

  • Artistes, créateurs et professionnels des métiers de l’image

  • Dirigeants ou collaborateurs de structures créatives (agences, studios, collectifs)

  • Indépendants souhaitant structurer et valoriser leur communication professionnelle

Elle est également accessible aux étudiants en fin de cursus ou jeunes diplômés issus des domaines de l’architecture, du design, des arts appliqués ou de la création visuelle, désireux de développer une image professionnelle cohérente et efficace.

​Programme de la formation

Comprendre LinkedIn aujourd’hui

  • Rôle de LinkedIn dans une stratégie de marque personnelle ou d’entreprise

  • Objectifs : visibilité, crédibilité, opportunités, notoriété

  • Différences entre LinkedIn et les autres réseaux sociaux

  • Les erreurs fréquentes à éviter

Fonctionnement de la plateforme & formats​

  • Algorithme LinkedIn et logiques de visibilité

  • Panorama des formats : post texte, carrousel, visuel, vidéo, article

  • Fréquence de publication et régularité

  • Engagement, interactions et conversations

Personal branding & marque personnelle

  • Définition du personal branding

  • Positionnement, expertise et singularité

  • Trouver sa voix et sa posture

  • Cohérence entre fond, forme et discours

Construire un discours clair et impactant

  • Messages clés et angles éditoriaux

  • Storytelling professionnel

  • Vulgarisation, pédagogie et prise de position

  • Écrire pour être lu, compris et mémorisé

Stratégie de contenus sur LinkedIn

  • Définition des piliers éditoriaux

  • Choix des formats selon les objectifs

  • Organisation et rythme de publication

  • Construire une visibilité durable dans le temps

Best practices & cas inspirants

  • Analyse de profils et de créateurs performants

  • Décryptage des posts à fort impact

  • Ce qui fonctionne (et pourquoi)

  • Bonnes pratiques à adapter à son propre profil

Atelier – Construire son LinkedIn personnel

  • Audit de profil LinkedIn (bio, headline, résumé)

  • Clarification du positionnement et des objectifs

  • Définition des piliers de contenus

  • Idées de formats et de posts activables

  • Élaboration d’une mini feuille de route éditoriale

​Délais d'accès : 2 sessions de formation par trimestre 

Les sessions sont organisées sur demande.
Après réception de votre demande d’inscription et vérification des prérequis, l’entrée en formation est possible dans un délai maximum d’un mois (selon disponibilités et format retenu).

Prérequis

Cette formation nécessite :

  • Une aisance générale avec les outils numériques

  • Une pratique professionnelle ou en formation dans le domaine de l’architecture ou du design

Aucun prérequis technique avancé en communication n’est exigé.

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Évaluation des besoins & personnalisation du parcours 

Avant l’entrée en formation, un entretien ou un questionnaire permet d’identifier :

  • Les outils de communication déjà utilisés

  • Le niveau de maturité de la stratégie existante

  • Les objectifs professionnels du participant

Cette analyse permet d’adapter les contenus et les exemples au profil de l’agence ou du participant.
La formation peut être ajustée en cas de contraintes spécifiques (rythme, situation particulière, handicap).

Méthodes & moyens pédagogiques 

  • Formation en individuel ou en groupe (jusqu’à 8 participants)

  • Alternance d’apports théoriques, d’exemples concrets et d’exercices appliqués

  • Analyse de cas réels issus du secteur de l’architecture

  • Support pédagogique remis aux participants

  • La formation peut être dispensée en présentiel ou à distance selon les modalités définies.

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Compétences visées

À l’issue de la formation, les participants seront en capacité de :

  • Comprendre les mécanismes de visibilité sur LinkedIn

  • Optimiser son profil LinkedIn dans une logique de personal branding

  • Définir un positionnement clair et différenciant

  • Construire une marque personnelle cohérente et crédible

  • Élaborer une stratégie de contenus adaptée à LinkedIn

  • Choisir les formats les plus pertinents selon ses objectifs

  • Créer des contenus à fort impact et à valeur ajoutée

  • Développer une présence professionnelle visible et durable

Modalités d'évaluation

Afin de garantir la progression et la validation des compétences, plusieurs temps d’évaluation jalonnent le parcours :

  • Évaluation initiale des besoins et des objectifs

  • Évaluations formatives : exercices pratiques, analyses de supports existants, échanges avec le formateur

  • Évaluation finale : présentation d’une stratégie de communication structurée et adaptée au profil du participant ou de l’agence

Modalités de feedback 

Chaque participant reçoit un feedback personnalisé afin d’identifier ses points forts et ses axes d’amélioration.
Une attestation de compétences est délivrée en fin de formation, précisant les acquis validés.

Situation particulière ? 

Si vous êtes en situation particulière ou de handicap, contactez-nous afin de trouver la solution la mieux adaptée à vos besoins.

Référence Linkedin v01/26

 

Programme  Linkedin 
nin3D vous accompagne à chaque étape pour faire grandir vos compétences et booster votre expertise  

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Votre inscription en 4 étapes

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Évaluation de vos besoins Un entretien téléphonique poussé avec l'un des formateurs permettra d'évaluer vos objectifs et les modules qui vont   seront utiles. Avant votre entrée en formation, un entretien ou un questionnaire d’évaluation permet d’identifier vos acquis, vos attentes et vos objectifs. Cette analyse assure une adaptation du parcours à votre profil et à vos besoins professionnels. Des modules de mise à niveau peuvent être proposés afin de garantir une progression optimale. En cas de situation particulière (handicap, contraintes professionnelles, rythme d’apprentissage), la formation peut être ajustée pour vous offrir les meilleures conditions de réussite.

2

Formalités administratives Signature de la convention et du consentement au traitement de vos données personnelles dans le cadre du RGPD. Selon votre situation, nous vous aidons à constituer le dossier de financement adapté.

3

Personnalisation du parcours et test de niveau. Les aménagements de votre parcours sont validés. Un test pratique peut être réalisé en amont de votre formation afin d'évaluer finement vos connaissances et d'adapter concrètement le déroulé de la formation. ​

4

Calendrier et délais d'inscription à une session À réception de votre réservation et après vérification des prérequis, vous êtes assuré(e) du calendrier de votre formation et d’intégrer au plus tard la session suivante dans un délai maximum d’un mois et demi (selon les places disponibles et les modes de financement). Important : si un minimum de participants conditionne que l'atelier soit maintenu. À défaut, vous seriez prévenu une semaine avant la première séance. ​

Engagés Qualité, ils témoignent

Indice 2025 de satisfaction des apprenants 5/5

Benoit T. , Senior store design manager

« Très bonne approche pédagogique qui permet d’apprendre et d’évoluer rapidement, des compétences et des réflexes dont je me sers encore beaucoup aujourd’hui dans mon activité professionnelle »

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